13388567809
xooy@xvyao.com
English

Rólunk

Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd. vállalati kultúra

A kultúra a vállalkozás lelke, és az alapja annak, hogy egy vállalkozás büszkén álljon az üzleti világban.A kultúra öntözése nélkül a vállalkozás olyan, mint a víz forrás nélkül, és nem tarthat sokáig. A vállalati kultúra fejlődésével a mai napig mindenki felismerte, hogy lényege a mindenki által közös gondolkodásmód és viselkedési szokások a vállalkozás tagjai.A vállalati kultúra építésének igazi hatása a kiváló kultúrájú emberek nevelésében és átalakításában rejlik.A kínai Haier Group, az amerikai Microsoft Corporation stb., az általuk létrehozott csodák és sikeres tapasztalatok mind azt mondják nekem: a vállalati kultúra a vállalati fejlődés halhatatlan pillére, és a kulturális építkezésnek potenciális összetartó ereje van.Ez egyfajta szellemiség, és ösztönözheti az alkalmazottak büszkeségének és felelősségének érzését, fejlesztheti a vállalati csapatszellemet, és munkára tereli munkatársainkat, ezzel javítva a vállalkozás általános hatékonyságát.

vállalat

A vállalat alkalmazottjaként minden alkalmazottunknak ápolnia kell a cég kiváló kulturális hagyományait, és szem előtt kell tartania, hogy az „innováció, a hatékonyság, a felelősség és a mindenki számára előnyös” a vállalatunk és az alkalmazottak közös alapértékei.Vállalatunk közös célja az erős versenyképesség. Az integritáskultúra a vállalati kultúra fontos része.Egy vállalat nem boldogulhat bizalom nélkül, a társadalom pedig instabil bizalom nélkül.Ezért az integritás a vállalati filozófia sarokköve. Integritás: Az őszinteség hűséget és őszinteséget jelent;A hit az ígéretek betartását és újrahitelét jelenti.Az integritás különösen fontos a vállalkozás alapérték-koncepciójaként.Ez a mi hagyományos erényünk.Ennek az erénynek az átörökítése és fejlesztése a piacgazdaság körülményei között különleges és gyakorlati jelentőséggel bír.

Az innováció abban áll, hogy félretesszük a régit, és újat hozunk létre.Az innováció a vállalkozás jólétének lelke.Csak ha lépést tartunk a korral, és folyamatosan támogatjuk az innovációt az ötletek, a menedzsment, a technológia, a rendszerek és a munka minden tekintetben, akkor érhetünk el új fejlesztéseket és teremthetünk új ragyogást.A haladó irányítási szint, a haladó tervezési és fejlesztési szint, valamint a haladó mérnöki irányítási szint felhasználásával arra törekszünk, hogy létrehozzuk, a minőséget a vállalkozás életének tekintjük, aktívan részt veszünk a piaci versenyben, és törekszünk egy első osztályú gyártásvezető vállalat felépítésére. A vállalati kultúra építésének az „innováció, a hatékonyság, a felelősségvállalás és a win-win” vállalati értékein kell alapulnia.Minden alkalmazottat a vállalati etikett betartására kell nevelnünk, olyan gondolkodásmódot és magatartást kell kialakítanunk, amely az integritást hirdeti és a tökéletességre törekszik.Mert ha a vállalkozás dolgozói megoszthatnak egy ilyen gondolkodásmódot és magatartási szokásokat, annál könnyebben valósul meg a belső kommunikáció és koordináció, ami nagyon pozitív hatással lesz a vállalaton belüli kohézió erősítésére és a munka hatékonyságának javítására. az egész vállalkozásé.

Vállalati kultúra

Hatékony és hatékony irányítás, mindig a tudományos menedzsment legyen a hatékonyság javításának és a fejlődés előmozdításának fókusza és támaszpontja, és továbbra is támogassa a szakosodás, a szabványosítás és az átláthatóság elvein alapuló menedzsment innovációt, és átfogóan javítsa a vállalat vezetési szintjét, hatékony végrehajtását, magas színvonalú munkaerő kialakítása, a munkavállalók átérzik munkájuk általános helyzetét, és tudatosan a vállalat általános érdekeit helyezik előtérbe.A részlegek közötti kommunikáció, szoros együttműködés, információmegosztás, valamint a vállalati döntéshozatal és telepítés aktív végrehajtása a hatékonyság és eredményesség egységének elérése érdekében.Hatékony szolgáltatás, gyors reagálási mechanizmus kialakítása az ügyfélszolgálat számára, az ügyfelek igényeinek pontos előrejelzése és időben történő visszajelzés, valamint az ügyfelek igényeinek maximális kielégítése elkötelezett kiszolgálással és napfényes hozzáállással.

Mindenki számára előnyös, nézzen szembe az ügyfelekkel, tisztelje az ügyfeleket, értse meg az ügyfeleket, továbbra is biztosítson olyan termékeket és szolgáltatásokat, amelyek felülmúlják az ügyfelek elvárásait, és hozzon létre egy mindenki számára előnyös helyzetet a vevői érték és a vállalati érték között.A munkavállalókkal szemben a munkavállalók tisztelete és törődése, megfelelő karrierfejlesztési csatornák biztosítása a munkavállalóknak, megtapasztalják azt a sikerélményt, hogy a munka elősegíti a vállalkozás fejlődését, felismerje a munkavállalók személyes értékét, és mindenki számára előnyös helyzetet érjen el. a vállalkozással.A partnerekkel szemben ragaszkodunk egymáshoz való őszinte bánásmódhoz, és arra törekszünk, hogy a hosszú távú fejlődés során több vállalati profitot és növekedési lehetőséget teremtsünk egymásnak a win-win helyzet elérése érdekében.A társadalommal szemben a Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd. aktívan részt vesz a városépítésben, törekszik a természeti környezet és az emberi környezet javítására, elősegíti a fenntartható városfejlesztés folyamatát, valamint megvalósítja a vállalkozások és városok közös fejlesztését.

Felelősségvállalás, felelősségteljes vevőkért, mindig ragaszkodjon az ügyfélközpontúsághoz, minden munka kiindulópontja a vevői igények, folyamatosan javítja a vevői elégedettséget, és első osztályú termékeket és szolgáltatásokat nyújt az ügyfeleknek.Felelős a munkavállalókért, kiváló karrierfejlesztési csatornákkal, tökéletes garancia utáni rendszerrel és jó vállalati kulturális légkörrel, ösztönzi a munkavállalókat önmaguk felülmúlására, kemény munkára, úttörő munkára és innovációra, valamint az élet eszményének és értékének felismerésére, miközben hozzájárul a vállalkozáshoz. és a társadalom visszafizetése .Felelős a partnerekért, a stratégiai partnerekkel való hosszú távú és stabil együttműködési kapcsolatok kialakítására összpontosít, a hosszú távú együttműködésben kölcsönös előnyök elérésére és a kölcsönös előnyök elérésére, valamint a versenyképes partnerekkel való együttműködésre.A társadalomért felelős Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd. elkötelezett a természeti környezet és a természeti erőforrások védelme mellett, és aktívan támogatja az új technológiák, új eljárások és új termékek alkalmazását a tényleges termelési környezetben a vállalkozások fenntartható fejlődése érdekében. és a társadalom.